【職務内容】

-事業部もしくは事業計画を管理者の立場で経験された事がある方
-既存事業の管理全般
-新規事業企画、推進、改善が出来る方
-日本本社のビジネス形態を理解し現地の状況を報告しつつ円滑なコミュニケーションを心がけられる方
-オフィススタッフ管理（仕事内容の配分、業務内容の見直し）
-語学：英語・広東語・日本語必須

【必要条件】

・香港の事業拡大業務に際し、日本と香港を行き来できる方
・香港での就労経験のある方で、英語・広東語ができる方
・フットワークが軽く、本社との連絡・コミュニケーションスキルに長けた方
・経営戦略が立てられる事（新規ビジネスの調査や販路拡大営業など）
ストラテジーを立て実行できる方

◆語学
日: ネイティブレベル
英: コミュニケーションレベル（必須）
普: 日常会話（あれば尚可）
広: コミュニケーションレベル（必須）

【福利厚生・待遇】

◆給与
年収800万円程度

◆待遇
勤務時間： 月-金 9：00-18：00（実働8時間）
正社員（入社後2ヶ月は契約社員：試用期間）

◆ビザサポート：できれば既に永久/家族/就労ビザのいずれかをお持ちの方
（広東語が必須という面から、自然と香港で既に働いたキャリアのある方が対象となるため）

◆勤務地 = 九龍

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【連絡先】
ご応募の際は件名に「19229」を お書き添えの上、下記Emailアドレスまで履歴書と職務経歴書をお送り下さい。

Email：asiadesk @persolhk.com
担当者：岡本・田中・大江

★一週間以内に弊社から返信が無い場合は、恐縮ですがご経歴が合わずお見送りとなります。何卒ご了承賜りますようお願い申し上げます。

※個人情報の利用・提供について
個人情報は、法律や条例などで認められた権限を持つ機関より開示要請があった場合を除き、適切な職業紹介を行う目的以外には使用しません。

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